Sykefravær, sjekkliste for meldingsrutiner

 EM= egenmelding                    SM= sykmelding

 

1.         MELDING OM FRAVÆR VED SYKDOM SKAL GIS TIL ARBEIDSPLASSEN SNAREST

            MULIG.

 

2.         EM KAN IKKE NYTTES FØR DU HAR VÆRT ANSATT I TO MÅNEDER.

 

3.         EM KAN NYTTES VED SYKDOM INNTIL 24 KALENDERDAGER. DISSE KAN TAS UT

            ENTEN SOM ENKELTDAGER ELLER INNTIL 8 DAGER SAMMEN-HENGENDE.

 

4.         EM SKAL LEVERES PÅ ARBEIDSPLASSEN SENEST FØRSTE ARBEIDSDAG ETTER

 

5.         EM MED PÅFØLGENDE SM SKAL LEVERES PÅ ARBEIDSPLASSEN SAMMEN MED

            FØRSTE SYKMELDINGSATTEST.     

6.         ARBEIDSPLASSEN SKAL STRAKS VIDERESENDE BÅDE EM OG SM TIL

 

7.         EM KAN IKKE BENYTTES VED DELVIS SM, DET MÅ DA LEVERES UTVIDET SM. 

 

8.         DERSOM DU HAR VÆRT SYK MED SYKMELDING FRA LEGE KAN DU IKKE

 

9.         BÅDE GUL OG GRØNN KOPI AV SM SKAL LEVERES ARBEIDSPLASSEN.DET ER
            VIKTIG AT GRØNN KOPI ER UNDERSKREVET OG AVKRYSSET.

 

10.       GOD BEDRING OG HUSK FRISKMELDING!